作为联峰投资的董事长，胡宁峰给人的第一印象是干练且平易近人，还有一丝小幽默。不难想象，他的身上还有很多“成功光环”：在北理获得本科学位后到对外经贸大学读硕士，毕业后进入顶级的贝恩咨询，在获得哈佛大学商学院获得MBA后，先后在鼎晖投资任董事总经理、凯辉私募任基金管理合伙人，2017年与几位合伙人一起创立了联峰投资。

回首岁月 激情满怀

对于在北京理工大学读书的四年，胡宁峰有着深刻的记忆，记忆的背后是对母校深厚的感情。谈到当年获得徐特立奖学金的经历，他说到的关键词是“成人礼”和“感恩”。

获得徐特立奖学金对于胡宁峰来说是最好的成人礼，丰厚的奖金让他走向经济独立。同时，在大学期间，选修健身体育课让他养成了规律健身的好习惯，至今已经坚持了二十多年。保持充沛的精力和强健的体魄帮助他更好的应对咨询、投资等高强度的工作。胡宁峰认为大学本科是非常重要、能够奠定未来的成长时期，他和一群朝气蓬勃的青年聚在学生会，这是最初让他充分思考、探索工作模式的起点：跨院校的合作，让他和他的朋友结下了非常深厚的革命友谊，做人做事的方式互相学习。直到今日，联峰集团是合伙人文化，非常提倡在工作中找到乐趣、在工作中找到友谊、享受工作和事业的态度。

胡宁峰非常感谢母校。身为综合性大学的北理工让他一个管理与经济的学生能够辅修机器制造，理解一些机械制作加工工艺，探索匠人精神。时至今日，思考国运，胡宁峰畅想北京理工大学的未来：北京理工大学在探索科技转化、生产模式的改变可以走在浪潮之端。中国经济发展多年，基础产品和中低端产品加工的提高空间非常小，现在有较大增长空间的是只能是科技创新，更快的把科研成果转为生产。胡宁峰提到前一阵的中兴事件给了国人非常多的思考，同时简单说明美国有的一套从院校、企业到资本市场良性健康转化机制，在美国的机制下科研人员不需要再一次做商业上的创业，只需要认真做好科研突破。当然，中国也有自身的国情，国家也许可以把一部分房地产资金拿出来给予科研，以及帮助企业、院校、科研所建立合作。 中国目前在摸索符合自身国情的模式，而北京理工大学一定可以走在前列。

播种经验 利他于行

在采访中，胡宁峰非常愿意与学弟学妹分享他的人生经历和经验。

谈到职业的选择，他以自身为例说明了从投行、咨询工作转为股权投资工作的几点思考。胡宁峰在课余时间已经发表了论文，硕士期间在投行中做并购的工作，而硕士毕业后，亚洲金融危机爆发，他便转做咨询工作。投行和咨询对于年轻人是一个非常好的起步，这两份工作需要比较强的自我驱动力。由于工作强度大，年轻人在短期内就能把法务、财务的基本知识学扎实，同时让年轻人去思考四五十岁总监在思考的事情。而股权投资和这两份工作还是有一些区别：投行和咨询的工作在某种程度上不能让人看到最后的结果，并购是拿出一个对卖方效益最大的方案，咨询是为客户提供最帮的想法或者执行方案，这两种工作最后都没有看到最后实际的结果或者影响。而股权投资不一样，股权投资是拿公司的本金或者客户委托的资金投给企业家和行业，和产业一起沉浮，印证之前自己对于企业和行业的判断，同时也用资金的力量推动行业的发展，和企业家一起做时代的弄潮儿。

对于大学生希望去认识了解一个产业和行业方向的方法，胡宁峰给出了自己的建议：一边是利用工具，教科书上或者图书馆的藏书甚至是网络上的知识库，找到非常多的分析模型和工具；另一边是依靠发自内心的好奇心。信息爆炸的时代有过多的信息，很多人有可能并没有真正的想去了解这件事情，而对那些真正想了解的学生可以自己用逻辑思考、可以去跟行业前辈交流、也可以和实践相结合，想到六七分就可以去做，在实践中会发现有一些是之前从来没有想过的方面。说到这里，胡宁峰又提到徐老的经典话“实事求是，不自以为是”，了解一个产业一定要秉持实事求是的态度去探索，同时胡宁峰也十分钦佩徐老一辈子都在积极开展教育办学，不断在折腾、在尝试来推动社会的变革。

之后，胡宁峰想跟踏出学校走向社会的学生们分享“学生”和“社会人”身份的的区别：学生时代有很多定义好的框架，比如考好试、完成作业；而社会人没有一程不变的框架、对于成功的定义甚至是活法。具体的建议胡宁峰分享了三条：

1）坚定自己的价值观，守好底线。进入社会意味着开始理解社会规则、理解社会运行的规律，但不论做任何事情都要守好底线、按照自己价值观做事情。

2）有开放的心态。成功是多种多样的，生活也是，主动思考我想要什么。思考的方式可以是读书或者与前辈交流。

3）设立短期和长期目标。 设立目标本省就是对自己负责任的行为，建立目标还可以督促向更好的自己、以及自己想要的生活的转变。

最后，胡宁峰通过视频送上了对北京理工大学母校的祝福和建议，希望母校在新时代做时代的弄潮儿，祝福北理工越来越好。